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Mi CV

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Objetivo
Profesional

Creatividad y colaboración entre personas. Aprendizaje.

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Competencias
  • ADAPTABILIDAD

  • FLEXIBILIDAD

  • CREATIVIDAD

  • CONFIANZA

  • COMPROMISO

  • ASERTIVIDAD

  • PROACTIVIDAD

  • RESPONSABILIDAD

  • HABILIDADES DE COMUNICACIÓN

  • RESOLUCIÓN

  • EMPATÍA

  • PERSPECTIVA DE GÉNERO

Experiencia
Laboral
 


TÉCNICA DE COMUNICACIÓN                        JULIO 2021- ACTUALMENTE

 

Centro de Referencia Nacional de Artesanía

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Escuela de Formación en Artesanía, Restauración y Rehabilitación de Patrimonio Histórico y Cultural `Centro Albayzín´


1. Creación de contenidos para la web
2. Gestión de contenido para web y RRSS: CRN Artesania - Centro Albayzín -
3. Edición de contenido
4. Redacción noticias y notas de prensa
5. Eventos y sala de exposiciones
6. Estrategia de comunicación y relación con los medios

 
 
 
ADMINISTRADORA ORIÉNTATE GRANADA. Orienta SAE-Severo Ochoa​. Junta de Andalucía. 2017 - presente

 

Gestión de contenido de la Fanpage: Oriéntate Granada, página de referencia y herramienta facilitadora de información, conocimiento y recursos sobre orientación profesional y laboral.

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Oriéntate Granada es una iniciativa impulsada por la Dirección Provincial del Servicio Andaluz de Empleo de Granada y las Unidades de Orientación Profesional Propias de la Agencia del SAE. Junta de Andalucía.

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ORIENTADORA PROFESIONAL. Andalucia Orienta SAE-Severo Ochoa.​ Granada. Junta de Andalucía. 2014 - presente

 

Asesoramiento y orientación profesional a personas con dificultad de acceso al empleo. Técnicas BAE. Itinerarios personalizados y atención grupal mediante la impartición de talleres. ​Charlas y sesiones informativas relativas a Programas y Políticas Activas de Empleo. Conocimiento y aplicación de RRSS a la búsqueda de empleo y marca personal.

 

GESTORA DE FORMACIÓN. PROGRAMAS DE EMPLEO: PROTEJA. Fundación Andaluza Fondo de Formación y Empleo. Junta de Andalucía.​ Granada. 2010 - 2014

 

Gestión, planificación, tutorización y evaluación de las acciones formativas. Selección de monitores y participantes. Supervisión. Control logístico. Apoyo y recualificación profesional  de personas desempleadas pertenecientes al sector de la construcción y la edificación.

 

 

TUTORA PROGRAMA DE MEJORA DE LA EMPLEABILIDAD DE LA JUVENTUD ANDALUZA. Fundación Andaluza Fondo de Formación y Empleo. Junta de Andalucía. Granada.​ 6 meses - 2009. 

 

​Gestión, tutorización y evaluación del Programa. Planificación de las acciones formativas. Selección de docentes. Selección de participantes mediante entrevistas personales. Sesiones de orientación laboral y tutorización. Acciones de dinamización. Contacto con el tejido empresarial. Gestión de prácticas profesionales, inserción laboral y evaluación de resultados.

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Colectivo: Jóvenes con edades comprendidas entre los 16 y 30 años sin estudios o con baja cualificación , sin experiencia o con precariedad laboral. 

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TUTORA PROGRAMA ACTIVA JAÉN: MUJERES EN RUTA. Fundación Andaluza Fondo de Formación y Empleo. Junta de Andalucía. (Alcalá la Real) Jaén .​ 6 meses - 2008. 

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​Programa destinado a mujeres mayores de 45 años con el objetivo de fortalecer sus competencias y capacidades laborales fomentando su empleabilidad y autonomía en la localidad de Alcalá la Real en Jaén.


Tutorización de las acciones formativas, impartición de los módulos de autoconocimiento, orientación laboral, igualdad de género y alfabetización informática. Detección de necesidades, asesoramiento y orientación. Contacto con el tejido empresarial de la zona y sensibilización del colectivo. Gestión de prácticas profesionales. Asesoramiento a la inserción. Evaluación de resultados.

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TÉCNICA DE FORMACIÓN Y EMPLEO.Fundación Andaluza Fondo de Formación y Empleo. Junta de Andalucía. Jaén .​ 2007 - 2008. 

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​Planificación, gestión y desarrollo de las acciones formativas de cursos para desempleados pertenecientes a Formación Profesional para el Empleo de la junta de Andalucía. Supervisión y control..

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TÉCNICA DE FORMACIÓN Y EMPLEO. FOREM Andalucía. Granada.​ 2006 - 2007. 

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​Planificación, gestión y desarrollo de las acciones formativas de cursos para desempleados pertenecientes a Formación Profesional para el Empleo de la junta de Andalucía y Formación Contínua para trabajadores. Tareas administrativas y de personal. Control logístico. Siupervisión y control.

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Colaboraciones

Colaboración mensual en la revista digital La Nueva Ruta para el Empleo escribiendo artículos relacionados con la inserción laboral, empleo, autoempleo, recursos, empleabilidad, psicología,aprendizaje, motivación, cambio, competencias, habilidades y desarrollo profesional.

Formación
Experto en Terapias Contextuales. Terapias de 3ª Generación. Título Propio de la Universidad de Almería.​ 2019.

 

Terapias contextuales: Contexto Socio-Verbal, Evaluación Psicológica, Terapia de Aceptación y Compromiso​, Terapia Analítico-Funcional, terapia de Activación Conductual.

 

Máster en Psicología Clínica Aplicada. Título Propio del Instituto Superior de Psicología Alborán. Granada. 2004.

 

Evaluación Tratamiento e intervención en Psicología Clínica de personas adultas. Terapia individual y de pareja  para el abordaje de los principales trastornos en adultos que se atienden en las consultas de psicología.

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Licenciada en Psicología. Universidad de Granada. 2002

 

Licenciatura en Psicología.  Obtención de beca Erasmus para  un curso escolar en la Universidad de Psicología de Liège. Bélgica.

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Algunos cursos para la MEJORA PROFESIONAL 

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  • COMMUNITY MANAGEMENT. 500H. Fundación UNED.

  • IGUALDAD DE OPORTUNIDADES 79H. IAM.

  • IGUALDAD DE OPORTUNIDADES EN EL ÁMBITO DEL EMPLEO 60H IAM.

  • IGUALDAD DE OPORTUNIDADES EN EL ÁMBITO DE LA EMPRESA. 60H. IAM.

  • IGUALDAD DE OPORTUNIDADES EN EL ÁMBITO DE RRHH. 60H.IAM.

  • FORMADOR DE FORMADORES 76HY. FOREM.

  • FORMADOR DE FORMADORES / TELEFORMACIÓN. 50H. CEA.

  • FORMACIÓN TÉCNICA BÁSICA EN ORIENTACIÓN LABORAL. 76H. FOREM.

  • LA ORIENTACIÓN PROFESIONAL EN EL EMPLEO. 70H. SAE.

  • DESARROLLO DE PERSONAL. 40H. PROSPERA.

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